¿NATURALEZA HUMANA?
El día de hoy, en el suplemento cultural de El Universal, aparece una entrevista al biólogo Paul R. Ehrlich.
Ehrlich -leemos en el diario- es presidente del Centro de la Conservación Biológica en la Universidad de Stanford y especialista en biología evolutiva.
Kathya Millares platica con el científico acerca de su libro Naturalezas humanas. Genes, culturas y la perspectiva humana (FCE, 2006), "en este libro responde a interrogantes como: ¿Existe una naturaleza humana o varias naturalezas humanas?, ¿El hombre es violento por naturaleza?, ¿Qué comportamientos son determinados por los genes?, ¿Por qué el hombre no puede conciliar los avances tecnológicos con el cuidado del ambiente?"
Ehrlich afirma en la entrevista:
"Menciono que hay diferentes tipos de naturalezas en los seres humanos porque hay varias culturas. La cultura es el primer factor que transforma nuestro comportamiento (...) Hay cuatro razones por las cuales es posible concluir que los genes no determinan la conducta de los seres humanos. Primero, hay muchos experimentos que han demostrado que la cultura determina el idioma y el comportamiento. Segundo, hay muchos casos de gemelos idénticos que tienen los mismos genes, pero el comportamiento es muy diferente, las personalidades son diferentes. Tercero, en nuestros genes existe la instrucción de tener muchos hijos, pero en la actualidad hay quienes tienen más hijos que otros. No todos obedecen esta instrucción. Cuarto, la cultura es un factor dominante en la forma de actuar. En nuestro cerebro hay un billón de neuronas y las conexiones entre éstas guían nuestro comportamiento; es decir, no tenemos bastantes genes como para programar de qué manera debemos comportarnos. Si la genética fijara inamoviblemente el comportamiento, ¿cuál es la razón de tener un cerebro tan complejo y tan desarrollado? (...) Somos flexibles por naturaleza, es posible ser violento, pacífico, amable, no es necesario tener un gen específico para estos comportamientos. Es obvio que las personas cambian su comportamiento, el cual está establecido en mayor parte por el grupo de personas con quienes uno interactúa."
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